Het opleidingsveld werkt aan de uitvoering van de adviezen uit APV-2. Ter ondersteuning is de Implementatiecoalitie APV (IC-APV) opgericht, die partijen verbindt en ondersteunt bij de implementatie.
De coalitie bestaat uit vertegenwoordigers van opleidingsinstellingen, hoofdopleiders, universiteiten, beroepsverenigingen, LPO, werkgevers, en wordt geleid door een onafhankelijke voorzitter, met ondersteuning van twee secretarissen vanuit het LOPB.
De IC-APV is inmiddels twee keer bijeengekomen om de voortgang van de implementatie te bespreken en richting te geven aan de verdere activiteiten. Daarnaast zijn verschillende subcommissies en werkcommissies ingericht om specifieke thema’s binnen de implementatie verder uit te werken.
Met deze gezamenlijke inzet wordt gewerkt aan een breed gedragen en duurzame verankering van de APV-adviezen in de praktijk.
Wat is het doel van de implementatie?
Stip op de horizon is een toekomstbestendig stelsel voor adaptieve psychologische vervolgopleidingen, waarin studenten sneller doorstromen, professionals breed inzetbaar zijn en de kwaliteit van zorg verder wordt versterkt.
Daarmee beoogt het veld een toekomstbestendige opleidingsstructuur te realiseren, waarin professionals optimaal worden voorbereid op de complexiteit van een vakgebied dat zich uitstrekt over vele sectoren. Door landelijke samenwerking en afstemming ontstaat niet alleen meer samenhang en kwaliteit, maar ook ruimte voor vernieuwing op basis van actuele wetenschappelijke inzichten, zodat opleidingen beter inspelen op de veranderende behoeften van de maatschappij.
We werken toe naar:
- Transparantie en eerlijke perspectieven voor studenten;
- Heldere afspraken over instroom-, doorstroom- en uitstroompercentages;
- Streven naar uitsluitend opleiden binnen RSV-en, voor alle opleidingen;
- Uniforme bestuursstructuren (SPOO’s) met onafhankelijke voorzitters;
- Cyclische actualisatie van opleidings- en toetsplannen.
Wat is er al bereikt?
Er zijn pilots gestart voor de doorstroom van master naar GZ en voor nieuwe selectieprocedures. Binnen de GZ-opleiding is opleiden in meerdere zorgcontexten en binnen Regionale Samenwerkingsverbanden (RSV-en) al gemeengoed: het overgrote deel van de opleidelingen wordt op die manier opgeleid. De opleidings- en toetsplannen voor de GZ-opleiding zijn gereed en worden binnenkort geïmplementeerd, en er wordt gewerkt aan plannen voor KP, KNP en Pt. Ook is er een basistraining voor opleiders ontwikkeld die inmiddels al door vele opleiders gevolgd is. Deze initiatieven worden zorgvuldig geëvalueerd, zodat we kunnen leren en landelijk kunnen opschalen. Samen bouwen we aan een stelsel dat studenten, professionals én cliënten ten goede komt.
Vragen? Mail dan naar opleidingsraad@fgzpt.nl